精神科で働く看護師さんの仕事とは？

精神科への需要は近年増加傾向にあり、人手不足に悩む精神科病院も少なくありません。

精神科に入院される患者様の中には、年単位での入院となるケースも多いです。

そのような中で重要なのは患者様とのコミュニケーションスキルであり、またいかにして社会復帰の可能性を見出すかということです。

社会復帰へのサポート
精神科の場合、年単位で入院することも珍しくありません。

そのような環境では患者様との関係も重要であり、よい関係を結びながら社会復帰へのサポートを行っていく必要があります。
心のケア
精神的な病気を患っている場合、患者様の心をいかにケアしていくかが重要となります。

また、心のケアは看護師だけで行うものではないため、自分ですべてを行おうとしないことも大切です。

所属看護師の年齢層などにも特徴が
精神科によっては看護師の平均年齢が高い場合もあったり、男性看護師が多かったりします。

これまでの看護師としての経験を精神看護に活かそうと転科する場合もありますし、状況によっては患者様が暴れることもあるため、力の強い男性看護師の需要が高くなる傾向があります。
看護スキルについては不安も
精神科の場合、医療行為を担当する機会が減少するため、医療行為における看護スキルの向上を見込むのは難しいと言えます。

ただしその分、コミュニケーション能力などの他のスキルが向上していきます。
ゆったりとした雰囲気
急性期の一般病棟であれば、1秒も無駄にできないというような雰囲気もありますが、精神科ではそれがありません。

そのため、ゆったりと働きたい看護師に向いています。

精神科で働くということに関して抵抗感のある看護師もいるかもしれません。

しかし大変奥深い精神看護という分野に、魅力ややりがいを見出す看護師もいます。

したがって、まずは精神看護に興味を持てることから始まります。
患者様との関わりについても、最初から上手く行く看護師は少ないものです。

失敗から学ぼうとする力、患者様の気持ちをできるだけ理解しようとする気持ち、そういったものが精神科の看護師には求められるでしょう。

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