看護師が生理休暇を取得してもいいですか？

質問

Question

看護師になって2年目です。
突然ですが、私は酷い生理痛持ちです。どれほどに酷いのかと言いますと、生理痛のせいで立てないほどです。

私の職場には生理休暇というものがありますが、生理痛で休んだ人は今までに見たことがありません。

私の場合は一般の人よりも酷い生理痛ですので、可能であれば取りたいと思っています。
周りの人が使っていない中、制度で認められているからといって私だけ生理休暇を使ってもいいのでしょうか？

回答

Answer

生理痛がひどいというのは、その人にしかわからない苦しさがありますね。

生理休暇はそのことを考慮して設けられたものではありますが、実際には制度があるだけ、というのが現状になっています。

生理休暇を取得した看護師にはまず出会ったことがありません。それくらい、レアなケースと言えます。

しかし質問者様ように生理痛が重い方の場合は、生理休暇は有効に活用すべきだと思います。
立っているのもツラいのに、それでも出勤しなさいとは誰も言えません。

生理休暇を使いづらい気持ちは十分わかりますが、それを取得するのも体調管理の一環だと思って、有効に活用していきましょう。

生理休暇が取得しづらい場合、生理休暇のため欠勤というのではなく、体調不良のため欠勤とするという方法を使われる方もいます。

この場合、師長などに相談しておく必要があるでしょう。
看護師という仕事をしているのですから、生理痛の辛さについての理解を求めることも難しくないでしょう。

もし産婦人科を受診されているなら、生理痛についての診断書を作成してもらうと、それを渡すことでも話しやすくなると思います。

女性の体は繊細に出来ています。
生理痛の症状は人それぞれですが、女性なら少なからず生理でお腹が痛くなるということはあるでしょう。

生理痛が重い方はその症状がさらに酷く、最悪の場合はその場に倒れこんだまま動けなくなるなど、その辛さは想像に難くありません。

しかし残念なことに生理痛の痛みは男性には理解できないものです。
女性のためにできた生理休暇の取得率が、今後アップしていけばいいですね。

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